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Recrutement Assofac : Référent·e·s SAS (offre pourvue)

Dernière mise à jour : 14 oct. 2021

RÉFÉRENT·E PARCOURS EMPLOI // RÉFÉRENT·E SAS H/F (Cellule AGEFIPH)


4 postes sont à pourvoir !


Présentation de l’entreprise

ASSOFAC, est un acteur de référence dans le domaine de la formation, depuis plus de 50 ans spécialisé en Sanitaire et Social, Services à la personne, savoirs de base et l'insertion professionnelle.


Fidèle à sa vocation première, faciliter l’accès de tous aux savoirs fondamentaux, l’ASSOFAC déploie son expertise aux côtés de tous ceux (pouvoirs publics, collectivités territoriales, entreprises…) qui agissent en faveur de la promotion sociale, de l’insertion et de la reconversion.


Historiquement centrée sur l’accompagnement et la remobilisation des publics fragilisés, l'ASSOFAC élargit progressivement ses champs d’intervention, pour prendre en compte les évolutions de la société, des métiers et des organisations du travail.

Aujourd’hui, ses missions s’étendent aux salariés, dans la perspective d’un accompagnement au changement et d’une valorisation des compétences tout au long de la vie.


Missions

Afin de renforcer notre cellule Agefiph, nous sommes à la recherche d’un·e référent·e parcours emploi en CDI H/F.

Directement rattaché·e au Directeur des Opérations, vous assurez les missions suivantes :

- Positionner les apprenants et construire le parcours de formation avec celui-ci

- Suivre l’apprenant tout au long de son parcours jusqu’à l’évaluation finale

- Animer les équipes d’intervenants

- Garantir l’homogénéité des formations

- S’assurer de la parfaite exécution opérationnelle de l’ensemble des actions de formation programmées dans son département

- Garantir la permanence des méthodes et outils pédagogiques dans tous les centres de son département

- Favoriser les échanges inter-centres pour mutualiser les initiatives et les expériences positives

- Mesurer la qualité des résultats des actions menées dans son secteur de responsabilité

- Participer aux comités de pilotage


Compétences requises

- Avoir des capacités d’organisation

- Posséder des aptitudes relationnelles

- Mettre en œuvre les procédures en autonomie

- Avoir de bonnes capacités de communication


Profil recherché

- Vous disposez d’au moins 2 ans d’expériences sur un poste similaire

- Vous êtes méthodique et vous avez le sens des priorités

- Vous êtes à l'aise à l’oral

- CDI temps plein - 35h

- Salaire fixe annuel brut : 26.000€ - 30.000€


Avantages

- Tickets restaurant

- Propice à l’évolution professionnelle

- Voiture de fonction


Le poste est basé administrativement à Nanterre.


Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené·e à vous déplacer en Île-de-France notamment dans les départements suivants :

- 91 : Dourdan, Evry, Massy, Etampes, Juvisy-sur-Orge

- 92 : Nanterre, Gennevilliers, Montrouge, Boulogne-Billancourt, Sceaux

- 94 : Arcueil, Vitry-sur-Seine, Rungis, Champigny-sur-Marne, Créteil






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