OBJECTIF
Les formations SemanTIC ont pour objectif de développer les connaissances fondamentales et les compétences clés mobilisées en situation professionnelle : FLE, alphabétisation, anglais, français, mathématiques, nouvelles technologies.
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Elles s’adressent aux salariés les moins qualifiés et sont organisées en parcours modulables afin de les faire progresser rapidement.
OBJECTIF
Les formations qualifiantes Assofac facilitent l’entrée, le maintien et le développement dans la vie professionnelle.
Ciblées sur des filières créatrices d’emplois ou en pénurie de main d’œuvre elles se déclinent dans différents domaines :
- les métiers de l’aide à la personne et du sanitaire et social
Assofac délivre des titres professionnels et les diplômes d’état (DEAMP, DEAVS, CAP Petite enfance…)
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Ces actions s’adressent à un large public : jeunes sortis du système scolaire sans diplôme, demandeurs d’emploi ou personnes en activité soucieuses de valoriser leur expérience.
OBJECTIF
Les prestations d’accompagnement Assofac offrent un appui individualisé à la construction du projet professionnel ou à la transition de carrière.
Elles concernent l’accompagnement à l’emploi et l’accompagnement au projet
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Ces prestations s’adressent à des demandeurs d’emploi ou des salariés, jeunes ou adultes, porteurs d’un projet d’insertion professionnelle directe ou différée. L’accompagnement peut aussi prendre place dans une démarche de reclassement de salariés licenciés pour motif économique.
OBJECTIF
Parallèlement à ses actions de formation, Assofac assure depuis plus de dix ans le fonctionnement de dispositifs partenariaux d’insertion et de formation, par délégation d’institutions publiques ou de commanditaires privés (mandataire de groupement d’entreprises).
BIENVENUE SUR LE SITEAssofac est un acteur de référence dans le secteur de la formation. Fidèle à sa vocation première, faciliter l’accès de tous aux savoirs de base, Assofac déploie son expertise aux côtés de tous ceux (pouvoirs publics, administrations territoriales, partenaires sociaux, entreprises) qui agissent en faveur de la promotion sociale et de l’insertion professionnelle.
Historiquement centrée sur l’accompagnement et la remobilisation, Assofac élargit progressivement ses champs d’intervention pour prendre en compte les évolutions de la société, des métiers et des organisations du travail.
Aujourd’hui, ses missions s’étendent aux salariés, dans la perspective d’un accompagnement au changement et d’une valorisation des compétences tout au long de la vie. En savoir plus
Assofac déploie son action sur des modes et auprès de publics très divers, dans le respect des principes qui ont guidé son développement depuis 40 ans.
Une approche centrée sur l’individu : La formation est une action tournée vers la réalisation d’un projet personnel : l’ensemble du processus pédagogique est conçu pour mobiliser l’individu autour de son projet, avec ses représentations, ses acquis, ses objectifs et ses potentialités d’apprentissage.
Un engagement de moyens : De la qualité des supports pédagogiques à celle des intervenants, tous les moyens sont mis en œuvre pour produire un environnement qui stimule la réussite des apprentissages et leur réinvestissement dans un projet concret.
Un principe de «co-construction» du savoir : Le formateur n’est pas un transmetteur de savoir, mais un facilitateur d’apprentissages autonomes : il organise des connaissances multiformes, il donne du sens, il est l’accompagnateur d’une démarche de construction personnelle.
Une coopération avec l’ensemble des acteurs : Assofac participe à un processus global d’accompagnement au changement. Elle agit de manière coordonnée et en synergie avec l’ensemble des acteurs de l’insertion, de la formation et de l’emploi.
Une forte ouverture sur l’environnement économique : Assofac joue un rôle actif au sein de structures institutionnelles reconnues dans le secteur de la formation (FFP, ISQ/OPQF, AFORIS). Cette implication lui permet d’exercer une veille active sur les mutations socio-économiques de son environnement. En savoir plus
ASSOFAC EN CHIFFRES
Du Président :
Un outil indispensable : le projet stratégique
La formation aujourd’hui doit accompagner et anticiper les mutations de la société et des organisations. Identifier ces mutations, construire des dispositifs adaptés, développer des méthodes et des outils cohérents avec les nouveaux publics à former, voilà l’objet du projet stratégique élaboré par Assofac. Fruit d’une réflexion collaborative, le projet stratégique est garant de notre action pour les années à venir.